二级主任科员晋升一级主任科员增资多少（二级主任科员晋升一级主任科员的条件）

关于二级主任科员晋升一级主任科员增资多少，二级主任科员晋升一级主任科员的条件这个问题很多朋友还不知道，今天小六来为大家解答以上的问题，现在让我们一起来看看吧！

1、提升主任科员，一般要求任副科级职务三年以上。

2、《新录用公务员任职定级规定》第四条考核合格的新录用公务员，按以下规定任职定级：（一）直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员：高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级；大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级。

3、大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级；获得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级；获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。

4、新录用公务员任职时间从试用期满之日起计算。

5、扩展资料一级和二级主任科员区别层次上有区别。

6、虽然一级主任科员和二级主任科员都是正科，但因为主任科员是套二级主任科员，任职满两年后才能晋升一级主任科员，因此在层次上一级主任科员要高于二级主任科员。

7、在重要性上有区别。

8、二级主任科员和一级主任科员在级别上相差不大，但由于晋升四级调研员必须要有一级主任科员的任职经历。

9、换而言之，你想享受副处的待遇，必须先从二级主任科员晋升一级主任科员，相当于一级主任科员是晋升四调的一个关卡，因此在重要性上远远高于二级主任科员。

10、参考资料来源：。

本文分享完毕，希望对大家有所帮助。

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