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1、企业金即由企业提供养金规企业金计划已经具百历史其发展经历三阶段即完全雇主行、政府调控阶段与社保障整合发展建立基本养保险制度家企业金属于第二支柱;政府提供养金家企业金则属于第支柱;具发达养金市场家(澳利亚、加拿、本、荷兰、瑞士、英美)企业金职工退休收入主要部(指养金替代率言) 政府总结世界各各种类型雇主养金、补充养保险职业养金经验十五规划写入企业金作社养保险体系第二支柱企业金公共政策选择能具特征:(1)参与即依履行基本养保险义务具健全劳关系协调机制企业建立企业金计划;并由企业职工共同协商制定《企业金章程》(2)资金源即由用单位职工双基于工资总额工资依据家关律、政策协议向企业金计划缴费;合格企业金计划用单位缴费应享免税待遇职工享免税或延税待遇(3)管理模式即建立完全积累账户实行期积累市场化运营账户资产归受益(包括既定受益权)所投资风险由受益承担(4)经办机构包括企业金理事、账户托管机构、投资管理机构等;经办机构依或依据合同账户资产投资风险担责任(5)政府角色即直接管理金计划通律政策手段推行企业金制度并其实施严格监督管理确保缴费受益利益(6)养金支付即性支付或购买金由《企业金计划章程》规定或由受益选择。
本文分享完毕,希望对大家有所帮助。
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