关于职务工资和级别工资，职务工资这个问题很多朋友还不知道，今天小六来为大家解答以上的问题，现在让我们一起来看看吧！
1、所谓职务工资：是对职务本身的价值作出客观的评估，然后根据这种评估的结果赋予担任这一职务的从业人员与其职务价值相当的工资的一种工资制度。
2、这种工资体系建立在职务评价基础上，职务的差别是决定基本工资差别的最主要因素。
本文分享完毕，希望对大家有所帮助。
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