导读 关于设计绩效考核指标的原则是什么?段落路径: p，设计绩效考核指标的原则是什么这个问题很多朋友还不知道，今天小六来为大家解答以上的问
关于设计绩效考核指标的原则是什么?段落路径: p，设计绩效考核指标的原则是什么这个问题很多朋友还不知道，今天小六来为大家解答以上的问题，现在让我们一起来看看吧！
1、绩效考核指标有四个原则:绩效考核指标与工作绩效一致原则;绩效考核指标的可观察原则;绩效考核指标的结构性原则;绩效考核指标的独立性原则。
2、确定绩效考核指标的六个过程是指标内容的设计、归类合并与筛选、量化、试用、检验和修改。
3、谢谢望采纳。
本文分享完毕，希望对大家有所帮助。
标签：
免责声明：本文由用户上传，如有侵权请联系删除！